В соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 декабря 2022 № 945 «Об изменении постановлений Совета Министров Республики Беларусь», с 1 января 2024 года изменится порядок назначения пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (больничных):

1. Больничные будут назначаться только по основному месту работы с учетом заработка у всех работодателей.

В настоящее время пособие назначается у каждого работодателя, с которым оформлены трудовые отношения на дату открытия больничного с учетом заработка у данного работодателя.

2. Право на больничные будет определяться при условии нетрудоспособности по всем местам работы.

В настоящее время пособие назначается только по тем местам работы, по которым работник предоставил листок  нетрудоспособности.

3. Среднедневной заработок для больничного будет рассчитываться в ФСЗН.

Размер среднедневного заработка для исчисления пособий работникам будет определяться не нанимателем (как в настоящее время), а территориальным органом Фонда социальной защиты населения (далее – Фонд) на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Информация о размере среднедневного заработка для исчисления пособий будет предоставляться по запросам работодателей органами Фонда.

4. Продолжительность расчетного периода для определения среднедневного заработка увеличится.

При исчислении пособия размер среднедневного заработка будет рассчитываться исходя из заработка за  18 календарных месяцев (547 календарных дней), предшествующих кварталу, в котором возникло право на пособие.

По действующему законодательству – в расчете больничного при исчислении среднедневного заработка  учитывается заработок за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу возникновения права на пособие.

5. Размер среднедневного заработка, применяемого для расчета больничных, увеличится.

В расчет будут включаться все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда на социальное страхование по всем работодателям (в том числе бывшим) в расчетном периоде.

Сейчас в расчет среднедневного заработка включаются только выплаты, которые относятся к видам оплаты труда и не носят единовременный характер (в расчет не включаются материальная помощь, пособие на оздоровление, разовая премия и др.) и только по текущему работодателю.

 6. Размер больничного (100% или 80% среднедневного заработка) будет зависеть от периода уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда.

Пособие за весь период нетрудоспособности будет назначаться гражданам, имеющим стаж работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет фонда: 10 лет и более –  в размере 100 % среднедневного заработка; менее 10 лет – в размере 80 % среднедневного заработка.

В настоящее время за первые 12 календарных дней нетрудоспособности больничный оплачивается в размере 80% среднедневного заработка, с 13-го календарного дня и далее – в размере 100% среднедневного заработка.

Больничные по уходу за ребенком, в связи с беременностью и родами, а также отдельным категориям граждан (донорам крови; гражданам, пострадавшим от катастрофы на ЧАЭС и др.) будут по-прежнему назначаться в размере 100% среднедневного заработка с первого дня нетрудоспособности.

 7. Минимальный размер больничного будет рассчитываться исходя из размера месячной минимальной заработной платы (МЗП).

По действующему законодательству минимальный размер больничного рассчитывается исходя из 50% бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (далее – БПМ).

Справочно: МЗП – 554 руб./мес.; 50% БПМ – 176,07 руб.

Кличевский районный сектор
Могилевского областного управления Фонда социальной защиты населения.